优路教育小编整理了2019年注册安全工程师答疑安全管理目标的特点，整理如下，供大家参考!
      在分析安全管理目标内涵、外延的基础上，还要进一步分析安全管理目标的特点。认识和掌握这些特点，对于安全管理目标的正确制定和实现都有重要的意义。
1.统一性与矛盾性
　　安全管理目标，特别是长期性、全局性的安全管理目标，往往是一个矛盾的统一体。
　　从统一性来说，它往往是安全目标各项内容的统一，人们各种安全愿望的统一，各种制约因素的统一和各项安全管理措施的统一。
　　没有这种统一，就不能形成一个安全目标整体，也不能引导各项安全管理措施发挥作用。
　　但是，从安全管理目标的内部构成看，其构成内容、制约因素以及提出的各种要求和采取的各项管理措施又往往是矛盾的，以经济管理目标为例，制定这类目标往往既要考虑速度、又要考虑效益;既要考虑重点、又要考虑比例;既要考虑全局、又要考虑局部。
　　从目标的整体性出发，必须要使上述几方面相互间达到高度的统一。
　　但是，就上述每个因素来说，它们相互间也存在矛盾，在实际管理中还容易顾此失彼，甚至可能采取完全相悖的措施。
　　正是由于这种矛盾性的存在，才要求企业在安全管理目标的制定和实现中，一定要从实际出发，统筹兼顾，适当安排，力争使各种相互矛盾的因素达到满意的统一。
　　2.综合性与可分性
　　安全管理目标，特别是一些总体性的安全管理目标，要全面考虑各方面的制约因素，综合反映各层次的共同要求。
　　同时，由于安全管理目标贯穿于安全管理活动的全过程，因此它要综合利用各项安全管理职能和管理方法，借助于它们的合力，达到安全目标的实现。
　　这就是安全管理目标的综合性。与此同理，它又具有可分性。
　　这种可分性不但表现在它可以划分为各种具体指标，而且还可划分为安全管理的各个职能部门、各个单位、甚至每个安全管理者和被管理者的分目标。
　　但是，安全管理目标的综合性和可分性只是同一事物的表现形式，它们的分合只是整体与局部的变化，并不破坏它们的统一性、从属性和相关性。
　　3.时间性和阶段性
　　任何安全管理目标都要有一定的时间限制。
　　企业安全管理目标一定要说明在什么时间或时期内、采取什么管理措施、达到什么预想结果。
　　对于一些安全管理目标，为了有计划、有重点、有步骤地实现，也可以根据时间和条件的可能，划分为阶段性安全生产目标。
　　这种阶段性安全生产目标也是一种分目标，它不是按空间划分，而是按时间划分。
　　4.明确性与伸缩性
　　任何安全管理目标都要力求文字表达简要明确，指标能定量的尽量定量化，否则就难以在实际中执行。但是，对此也不能作极端的理解和要求。
　　有些影响因素复杂的安全管理目标，特别是中长期目标和总体性的目标，由于人们的认识和手段所限，有时在文字表达或数量化方面并不一定做到十分精确，应当允许有一定程度的伸缩性或弹性。
　　对有些安全管理目标的制定，有时只描述一个基本方向，有时限定一个幅度，不但不失其明确性和科学性，而且使人感到更加实际，更加可行。

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